Silvia De Martino
Business Coach · HR Consultant · Consulente sviluppo organizzativo
Edizione autunno 2026
Assessor Training
Conoscere lo strumento, analizzare i risultati, condurre una restituzione efficace.
- 12 oredi formazione
- 4 incontrilive
- Online
- 29 Settembre 18.00 – 21.00
- 06 Ottobre 18.00 – 21.00
- 13 Ottobre 18.00 – 21.00
- 20 Ottobre 18.00 – 21.00
I trainer
Chi conduce il percorso
Il percorso è condotto da professionisti con competenze complementari, uniti da un approccio comune: leggere i risultati con metodo e trasformarli in una restituzione utile allo sviluppo.
Marilena Mureddu
Business Coach · Neuromarketer · Consulente Marketing & Sales
Salvatore Tomaselli
Business Coach · Consulente strategico · Formatore · Professore di economia aziendale
Quota promozionale
1.800 € 1.000 € + IVA
Calendario
Calendario della formazione
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Primo incontro
29 Settembre
Lettura e analisi integrata dei risultati
Punteggi, scale e profilo: come si legge un report Professional Value.
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Secondo incontro
06 Ottobre
Tecniche efficaci di restituzione
Esercitazioni sulla restituzione: chiarezza, neutralità e rigore.
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Terzo incontro
13 Ottobre
Comunicazione relazionale ed empatica
Clima di fiducia, gestione delle reazioni e domande potenti.
-
Quarto incontro
20 Ottobre
Dal feedback al piano di sviluppo
Dai risultati alle azioni: obiettivi SMART e percorsi di crescita.
Dalle ore 18.00 alle 21.00 · 12 ore complessive · Online · Materiali, assessment e report di esempio inclusi.
Competenze sviluppate
Che cosa saprai fare alla fine del percorso
01
Lettura e analisi integrata dei risultati
- Comprendere punteggi e scale dell’assessment
- Collegare attitudini, motivazioni e comportamenti professionali
- Connettere il profilo emerso al job profile o all’obiettivo personale
02
Tecniche efficaci di restituzione
- Restituire le evidenze con chiarezza, neutralità e rigore
- Trasformare i dati in messaggi utili allo sviluppo
- Evitare etichette, bias e deduzioni non supportate
- Adattare linguaggio e feedback alla persona e al ruolo
03
Comunicazione relazionale ed empatica
- Creare un clima di fiducia e ascolto
- Gestire sorpresa, resistenze e criticità
- Utilizzare domande che favoriscano consapevolezza e responsabilità
- Stimolare un mindset orientato allo sviluppo
04
Dalla valutazione al piano di sviluppo
- Individuare punti di forza, potenzialità e aree di sviluppo
- Definire azioni concrete collegate ai risultati
- Formulare obiettivi SMART e realistici
- Integrare il feedback nei percorsi di coaching e crescita
Dopo il corso
Il percorso di crescita dell’Assessor
Il corso rilascia l’abilitazione come Assessor Professional Value, il primo dei tre livelli. Con l’esperienza sul campo e la formazione avanzata si accede ai livelli Senior e Master.
Livello 1
Professional Value
Assessor
Sa usare bene lo strumento e rilasciare feedback.
- 12 mesi
- 50 assessment
- formazione avanzata
Livello 2
Professional Value
Senior Assessor
Sa interpretare situazioni complesse e utilizzare Professional Value nei percorsi di sviluppo.
- 36 mesi
- esperienza documentata
- percorso Master
Livello 3
Professional Value
Master Assessor
Percorso riservato a chi lavora con Professional Value.
Un vantaggio esclusivo
La quota dell’edizione autunnale
1.800 € 1.000 € + IVA
Quota promozionale riservata alle iscrizioni per l’edizione di settembre – ottobre 2026.
La quota comprende
- 4 incontri di formazione live (12 ore)
- Abilitazione come Assessor Professional Value
- Accesso agli strumenti di assessment
- Materiali didattici e report di esempio
- Il test a 25 € + IVA anziché 150 € + IVA